O piso salarial professor é o valor mínimo que as redes públicas de ensino de todo o país devem pagar aos profissionais do magistério da educação básica.
Em 2026, esse tema ganhou ainda mais relevância devido à implementação da Medida Provisória nº 1.334/2026, que alterou a Lei do Piso para garantir que o salário dos docentes não sofra perdas diante da inflação.
Se você quer entender qual o valor atualizado, como funciona a nova regra e quem tem direito ao reajuste, este artigo traz todas as informações oficiais publicadas.
Se preferir, navegue pelo índice:
- Qual o valor do piso salarial do professor em 2026?
- Piso Salarial Professor 2026: 40 horas e ganho real
- O que muda com a nova lei do piso do magistério 2026?
- Quem tem direito ao novo piso salarial?
- Pós-graduação na educação: como aumentar o salário acima do piso?
- Perguntas Frequentes (FAQ)
- Vem pra Gran Faculdade!
Qual o valor do piso salarial do professor em 2026?
O novo valor do piso nacional do magistério para 2026 é de R$ 5.130,63. O anúncio foi consolidado pela Portaria nº 83/2026 do MEC, publicada no Diário Oficial da União em 21 de janeiro de 2026.
Este valor representa um reajuste de 5,4% em relação ao piso de 2025 (R$ 4.867,77). Para quem possui jornadas diferentes de 40 horas, o cálculo é proporcional:
| Jornada Semanal | Valor do Piso 2026 (Estimado) |
| 40 horas | R$ 5.130,63 |
| 30 horas | R$ 3.847,97 |
| 20 horas | R$ 2.565,31 |
Piso Salarial Professor 2026: 40 horas e ganho real
Uma das maiores dúvidas sobre o piso salarial professor 2026 40 horas era se o aumento cobriria a alta dos preços. A resposta é positiva: o reajuste de 5,4% garantiu um ganho real de 1,5% acima da inflação medida pelo INPC (que fechou 2025 em 3,9%).
Além do aumento nominal de R$ 262,86, os professores também foram beneficiados pela nova tabela do Imposto de Renda 2026, o que resultou em um aumento no rendimento líquido no bolso do trabalhador.
O que muda com a nova lei do piso do magistério 2026?
A grande mudança de 2026 foi a assinatura da MP 1.334/2026. Antes dessa medida, o cálculo dependia exclusivamente da variação do Valor Aluno Ano do Fundeb (VAAF), o que quase causou um congelamento salarial neste ano (a projeção inicial era de apenas 0,37% de aumento).
As principais mudanças são:
- Garantia de inflação: o reajuste anual agora nunca poderá ser inferior ao INPC do ano anterior;
- Critério híbrido: o cálculo passa a considerar a inflação somada a um percentual do crescimento das receitas do Fundeb;
- Previsibilidade: a atualização ocorre automaticamente todo mês de janeiro por ato do MEC, evitando batalhas jurídicas anuais.
Quem tem direito ao novo piso salarial?
O direito ao piso salarial do professor abrange todos os profissionais que atuam no magistério público da educação básica (Educação Infantil, Ensino Fundamental e Ensino Médio). Isso inclui:
- Professores de redes municipais e estaduais;
- Profissionais em início de carreira com formação em nível médio (modalidade Normal) ou superior;
- Aposentados e pensionistas que possuem direito à paridade salarial.
Vale lembrar que o piso é o valor mínimo. Estados e municípios podem (e devem) pagar valores superiores conforme seus planos de carreira e formação de professores.
A oficialização do piso em R$ 5.130,63 e a nova regra do MEC marcam um momento de estabilidade para a valorização docente no Brasil!
Com a garantia de ganho real e a proteção contra a inflação, o foco agora se volta para a implementação desses valores em todos os municípios brasileiros e a discussão sobre a formação continuada.
Pós-graduação na educação: como aumentar o salário acima do piso?
Embora o piso salarial do professor estabeleça o valor inicial, a principal forma de evoluir na carreira e conquistar gratificações que superam os R$ 5.130,63 é através da especialização.
No setor público, a progressão por titulação é um direito previsto na maioria dos estatutos.
Confira as principais especializações da Gran Faculdade para quem busca acelerar essa subida de nível:
- Gestão Escolar e Coordenação Pedagógica: ideal para quem deseja sair da sala de aula e assumir cargos de liderança, que possuem gratificações salariais superiores;
- Educação Especial e Inclusiva: uma das áreas com maior carência de profissionais, permitindo atuação em salas de recursos multifuncionais e suporte especializado;
- Psicopedagogia Clínica e Institucional: foca no processo de aprendizagem e diagnóstico, sendo um diferencial competitivo tanto na rede pública quanto em consultorias;
- Alfabetização e Letramento: especialização essencial para professores dos anos iniciais que buscam domínio técnico e melhores pontuações em provas de títulos;
- Docência do Ensino Superior: voltada para quem deseja expandir a carreira para o ambiente acadêmico e aumentar significativamente a remuneração por hora-aula.
Perguntas Frequentes (FAQ)
Qual o valor do piso salarial do magistério 2026?
O valor oficial é R$ 5.130,63 para jornada de 40 horas semanais.
O aumento do piso do professor é automático?
O MEC define o valor nacional, mas cada estado e município deve publicar decreto próprio para aplicar o reajuste em suas folhas de pagamento.
O que acontece se a prefeitura não pagar o piso?
O descumprimento da Lei do Piso pode gerar ações judiciais e bloqueio de repasses federais. Professores devem procurar seus sindicatos para fiscalização.
O piso vale para professores da rede privada?
Não. O piso nacional regulamentado pela Lei 11.738/2008 aplica-se apenas ao setor público. Na rede privada, os valores são decididos por Convenções Coletivas (CCT).
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